抖yin

5月27日消息，据大厂日爆，阿里今日发布重要全员信： 自27财年起，原十三薪回归年奖本质，调整为【并肩前行年奖】，与每财年的绩效年奖一起发放。 据悉，阿里十三薪原本发放时间是每年12月-1月完成，与年终合并后，发放时间顺延4-5月。 经公司慎重决定：自27财年起，原十三薪回归年奖本质，调整为【并肩前行年奖】，与每财年的绩效年奖一起发放。即年终奖将由【并肩前行年奖】和【绩效年奖】两部分组成，单独列示。 【并肩前行年奖】为员工1个月基本工资的固定年奖，与当财年内在岗时间有关，若有辞退处分将取消奖励资格。具体政策请查看《年终奖制度》及相关FAQ。 本次调整适用于工作地在中国内地的正式员工，港澳台及海外地区以当地法律法规或公司当地政策为准。 考虑到原十三薪的周期为自然年，年奖周期为财年，第一次并肩前行年奖将于2027年奖发放月发放。若员工2026年1月1日到2027年3月31日均在岗，将获得1.25个月的并肩前行年奖，做好无缝衔接。 © 1996-2026 SINA Corporation。

新闻结尾抖yin的相关文章
黑龙江农作物收获已超1.7亿亩
首都干部群众信心满怀迎新年
“巴以和谈障碍之一，是巴勒斯坦缺乏统一”
12月31日全国铁路预计发送旅客1185万人次
元旦3薪不可调休代替
中国化时代化马克思主义建党学说的最新成果
专家：支原体肺炎导致的重症、危重症比例很低
“画卷”即“答卷”
影评丨《完美的日子》：生活平凡，金光常在
从国家形态视角看中华民族现代文明
被罚7.2亿元！劳力士“垄断”的背后
去年全国文化企业收入近10万亿
绿军掀翻湖人 詹皇14中5得16+9浓眉40+13塔图姆25+8+7
推动医养结合服务发展壮大

友情链接：